无论你取得了什么成就，有些事情还是要亲力亲为。有一位事业有成的大哥，想投资一家做订制衬衫业务的公司。他没有大摇大摆的去找创始人来了解公司的运营情况，而是向这家公司投了一份简历，应聘销售人员。这位大哥顺利通过面试，成功入职了。通过上班，亲身体验这家公司的管理，业务和氛围。搞笑的事是，因为电话太多被
今天跑了一天，应聘了几个职位，几乎都是销售，本来我就是销售做的比较好，但是最近心情不好，休息也不好，想挑战一下自己，看看能不能做体力活，第一锻炼自己身体，第二能调解一下自己睡眠，销售岗暂时不考虑，就直奔最累的客房清洁，去了一个四星级的酒店，待遇各个方面还不错，就是工作量比较大，经理看看我说，怕你受不
今天办公室里来了一名小女孩应聘经理助理，就是销售部招聘文员，女孩看起来刚刚大学毕业，面试的时候各方面都表现得很好，在谈到待遇问题的时候，女孩说这个月薪有点低了。人事部的招聘经理认为女孩没有太多的工作经验，这个薪资待遇已经和同行业差不多了，经理助理，试用期工资5000，中午包一餐。女孩各方面都满意
我是怎么挑选做销售的人员的？销售团队也组建过，我招过很多的销售团队。其实说实话在销售行业中间选择真的是大于培养。一个人如果是一头猪，他无法变成大象。面试技巧中间通常会问几个问题：第一个就是什么样的收入？你最理想的生活状态，你最高希望能拿到。你觉得你这一辈子中间最骄傲的事情是什么？你希望职业生涯规
服装店招人，挑战高薪等你来。做的小姐姐切记切记，一定要来店面谈，面谈一定要记得主动出击。咱们是做销售的，如果应聘的初期不够主动，大概你几率会给那些更主动的人。咱们是做销售行业做一行爱一行。女孩子来应聘的时候，就可以稍微化一个淡妆，把自己打扮的美美的，这样咱们第一印象会加分。如果你想冲高工资，一
我自己是厂里打工的，如果应聘文职或则关于电脑方面的就是必须看你的学历。每年也都见到了很多刚刚毕业的青年人，来厂里应聘技术部或者销售人力资源部其实对于应届毕业的人来说，更看重的是学历。因为你刚踏入社会必须首先看你的学历，因为学历反映的就是你前面读书期间的一个情况，你如
别人应聘的是公司高管、大学教授，你确只能应聘销售、客服，还是多找找自己的原因，另外销售、客服的工资在哪都这样！
招聘营业员工作岗位：经考核合格后，从事燃气具销售，负责燃气灶具，热水器，烟机，集成灶，壁挂炉等燃气具销售。应聘人员的基本条件：1.年龄在40周岁以下，高中及以上学历，普通话标准。2.计算机操作熟练，经短期培训能熟练使用EAS订单系统。3.具有较强的责任意识和服务意识，善于沟通，性格开朗，
面试：不考虑销售；HR：沟通的是行政，是面销，面试女子：我好像没有应聘销售工作啊，我不考虑销售了。HR：但是我跟你沟通的是行政，你说你不做电销、主播，我说我们是面销，没毛病啊！HR：不努力当然不会有结果，会拿任何理由当说辞，靠底薪混日子的人怎么会努力呢？面试女子：我这还没上班你就开始，
